Biznes
Czy słodkie przekąski rzeczywiście dodadzą energii Twoim pracownikom?
Cukierki, ciastka, wszelkiego rodzaju batony czy pączki lub drożdżówki to chyba najpopularniejsze słodkie przekąski. W wielu przedsiębiorstwach, biurowcach od lat stoją nawet specjalne automaty, gdzie można je zakupić – najlepiej w komplecie ze słodzonym i...
czytaj dalejCzym jest perswazja?
Perswazja stanowi jedną z technik, jakie najczęściej wykorzystuje się w procesie sprzedaży. Jednak nie tylko tam znajduje zastosowanie. Używamy jej również w celu skłonienia innych, by podjęli określone decyzje. Kluczowe znaczenie ma w tym przypadku odpowiednia...
czytaj dalejCzym jest wypalenie zawodowe?
Pojęcie wypalenia zawodowego (z ang. burnout) po raz pierwszy zastosował i zdefiniował amerykański psychiatra Herbert Freudenberger – określił je spadkiem poziomu energii jednostki, do którego doszło na skutek nałożenia na nią przez środowisko pracy zbyt dużej ilości...
czytaj dalejMultipotencjaliści – kim są?
Autorką pojęcia multipotencjalizmu jest Emilie Wapnick, Kanadyjka, będąca pisarką, coachem, astrologiem – i nie tylko. Z uwagi na jej liczne zdolności i zainteresowania najwłaściwsze określenie, którym można by ją opisać, stanowi słowo multipotentialite (z...
czytaj dalejDobry zespół w pracy – jak go zbudować?
Czy jednostka może osiągnąć sukces w biznesie? Tak, jednak wysiłek, jaki w to włoży, może być niewspółmierny do osiągniętych efektów. Praca w zespole z innymi ludźmi przynosi zdecydowanie lepsze rezultaty i to zarówno na poziomie biznesowym, jak i w wymiarze...
czytaj dalejMotywacja zespołu
Chyba każdemu menedżerowi zależy na osiągnięciu optymalnego pułapu produktywności firmy. W dążeniu do tego celu niezbędne jest motywowanie zespołu. Z drugiej strony to właśnie zespołem najtrudniej jest zarządzać. Dobrze jest mieć na uwadze, że ludzie nie są maszynami....
czytaj dalejMotywacja własna
Motywacją nazywamy ogół czynników, które nie tylko pobudzają nas do działania, ale i pozwalają w tym działaniu wytrwać. Nadają mu kierunek i intensywność. Motywację rozumiemy jako stan, kiedy jesteśmy gotowi do podjęcia określonych kroków. Można ją sklasyfikować...
czytaj dalejBalans między życiem zawodowym a prywatnym
Statystyki OECD podają, że jesteśmy jako naród najbardziej zapracowani wśród państw członkowskich Unii Europejskiej… a równocześnie najmniej efektywni. Czas spędzony w pracy nie ma przełożenia na nasze w niej wyniki. Nie tylko nie odnosimy sukcesów zawodowych, ale i...
czytaj dalej